Qattiq konservativ klassikalar va erkin uslubdagi qulay kiyimlar - bu zamonaviy biznes modasining asosiy tendentsiyalari. Sizga jiddiy ish uchrashuvlari va kundalik kiyim uchun biznes kostyumining to'g'ri elementlarini qanday tanlash kerakligini aytib beramiz.

Klassik rasmiy biznes uslubi

Umumiy qabul qilingan biznes garderobining asosi klassik kostyum. U holatni ta'minlash uchun mo'ljallangan. Ish kostyumi yangi ko'rinishga ega bo'lishi, foydalanuvchining kuchli tomonlarini ta'kidlashi va kamchiliklarini yashirishi kerak.

Arzon kostyum 10 000 rubldan turadi. Premium segmentdagi narx osongina 100 000 rubldan oshishi mumkin. Misol uchun, Armani'dan kostyumlar narxi 50 000 rubldan boshlanadi. Yaxshi tikuvchining buyurtmasi taxminan bir xil miqdorda turadi.

Karyerangizni muvaffaqiyatli boshlash uchun to'rtta kostyum talab qilinadi. Yuqori darajadagi menejer sakkizta variantni tanlash huquqiga ega, mustaqil rassom ikkita variantni sotib olishi mumkin.

Bleyzer

Ikki ko'krakli ko'ylagi eng hurmatli hisoblanadi. Unda ikki qator tugmalar mavjud. Har bir qator qarama-qarshi tomondan mahkamlanadi. Ushbu parametr noziklikni ta'kidlaydi. Agar siz ortiqcha vazn tufayli figurangizning o'rta qismiga e'tibor qaratmoqchi bo'lmasangiz, bir qator tugmalari bo'lgan bir ko'krakli ko'ylakni tanlang.

Pidjakning pastki tugmasi mahkamlanmagan. Bu shunchaki aksessuar.

Klassik ko'ylagi o'z shakllarini yaxshi ushlab turadigan qimmatbaho tabiiy matolardan qilingan. Kuz-qish davri uchun junga afzallik beriladi. Bahor-yoz uchun - ipak va paxta.

Klassik kostyumni to'ldiradigan tashqi kiyim - bu sonning o'rtasiga qadar qora drape palto.

Ko'ylak

Klassik ko'ylak ish kostyumi ostida u paxtadan qilingan. Uning yenglari uzun bo'lishi kerak. Cho'ntaklar va boshqa tafsilotlarga ruxsat berilmaydi.

O'lchamni to'g'ri tanlash muhimdir. Bo'yinbog' atrofidagi "uslublar zonasi" ko'ylakning bo'ynini siqib qo'ymasligini va hech qanday tarzda bo'shashmasligini talab qiladi. Ko'ylakning manjetlari kostyum ostidan 1-2 santimetr tashqariga chiqib, toza porlashi kerak.

Bog'lash

Galstuk tanlash- fan va san'at. Ipak va ipakni taqlid qiluvchi sintetik matolardan tikilgan bog'ichlar eng yaxshi ko'rinadi.

Birlamchi talablar galstuk uchun:

• Tekstura va dizayn cheklangan bo'lishi kerak.
• Bog'lashning maksimal kengligi 10-11 sm, uzunligi kamar tokasigacha.
• Klip o'rta ko'krak darajasida joylashgan.

To'g'risiga alohida e'tibor berilishi kerak.

Ish kostyumi uchun galstuk narxi bir yarim dan uch ming rublgacha.

Oyoq kiyimlari

Biznes kostyumi uchun siz klassika sotib olishingiz kerak Oksfordlar.

Protokol varianti teshilishsiz qora oksfordlardir.

Ular terining markasi va sifatiga qarab ikki yarim ming rubldan besh yuz dollargacha bo'lgan narxlarda sotib olinishi mumkin.

Aksessuarlar

"Iblis tafsilotlarda". Materialda (haqiqiy teri), rangda, uslubda va narxda bir-biriga mos keladigan aksessuarlar tanlashga vaqt ajrating.

Ish kostyumidagi yuqori sifatli charm kamar talab qilinadi.

Tomosha qiling charm tasmali klassik shakl. Ish kostyumi bilan kiyiladigan soatning korpusi qorong'i bo'lmasligi kerak. Qattiq konservativ variant - bu Rim raqamlari bilan soatlar.

Ruxsat etilgan yagona zargarlik buyumlari nikoh uzugidir.

Ranglar, chizmalar, naqshlar

Biznes shkafi insonning rang turiga qarab tanlanadi.

To'q kulrang, kulrang, ko'k ranglarga afzallik beriladi. Klassik kostyum uchun jigarrang tanlashning hojati yo'q. Agar bu rang sizga shaxsan mos bo'lsa, jigarrang rangga ega bo'lgan kul rangga e'tibor bering.

Qora kostyum maxsus holatlar uchun mo'ljallangan.

Ko'ylak bir necha tonnaga ega bo'lishi kerak kostyumdan engilroq, va galstuk ko'ylakdan quyuqroq. Krem yoki sutli soyalar, sovuq ochiq ranglar, engil nozik chiziqlar va, albatta, oq rangli ko'ylaklar mos keladi.

Naqshlar faqat galstukda mumkin.

Yorqin, yorqin ranglar qabul qilib bo'lmaydigan na kostyumda, na aksessuarlar tanlashda.

Zamonaviy biznes tasodifiy uslub

O'tgan asrning o'rtalarida Angliyada tasodifiy uslub (inglizchadan "har kuni, tasodifiy") shakllandi.
Dastlab, bu futbol muxlislarining uslubi edi va biznes hayotidan qarama-qarshi qutbda edi. Vaqt o'tishi bilan vaziyat o'zgardi. Aqlli tasodifiy uslub paydo bo'ldi.

Aqlli tasodifiy asoslar

Aqlli tasodifiy uslubdagi shkaf, ko'rinishidan demokratik bo'lsa-da, klassikaga qaraganda qimmatroq bo'lishi mumkin va uning egasiga moliyaviy imkoniyatlarni va didni to'liq namoyish etish imkonini beradi.

Smart casual klassikaga yaqin. Bundan tashqari, paxtadan tikilgan kurtkalar, shimlar va ko'ylaklarga asoslanadi.

Smart casual tarafdorlari klassik biznes kostyumi va galstukdan tobora ko'proq voz kechishmoqda. Uning o'rnini turli rangdagi va kesilgan chinoslar bilan kiyiladigan kurtkalar va blazerlar egallaydi.

Ommabop engil kostyumlar. Bundan tashqari, jigarrang rang sxemasiga kulrang va ko'kdan tashqari qo'shiladi.

Ko'ylaklar tobora xilma-xil bo'lib bormoqda: kichik cheklar, ingichka chiziqlar, geometrik naqshlar.

Ko'ylak o'rniga kiyish mumkin turtleneka.

Klassik ko'ylak ustiga kardigan kiyish joizdir.

Aksessuarlar hali ham qimmat va yuqori sifatli, oqlangan quyuq ranglarda haqiqiy teridan qilingan.

Klassik ishbilarmonlik uslubidan farqli o'laroq, trikotaj ma'qul. Bu yuqori sifatli trikotaj va ehtiyotkor ranglar bo'lishi kerak.

Oksfordlar aqlli tasodifda ular hali ham birinchi o'rinda turadi; ular nafaqat qora, balki jigarrang, kulrang, quyuq, cheklangan soyalarda ko'k bo'lishi mumkin, teshilish usuli yordamida naqsh qo'llaniladi.

Derbilar kengroq qo'llaniladi, bloglar, loferlar va mokasinlar mashhur. Haqiqiy teridan tikilgan yuqori sifatli poyafzallarga hali ham afzallik beriladi.

Tvid ko'ylagi tasodifiy uslubda siz olti yuzga sotib olishingiz mumkin - etti yuz dollar, rangli oksfordlar, derbilar va laferlar ikki yuz ellik - uch yuz, quyuq ko'k jinsi shimlar va chinoslar - taxminan ikki yuz dollar.

Biznes tasodifiy o'rtasidagi farq nima

Business casual - bu ofisning aqlli tasodifidir. U ishbilarmonlik hayotiga "juma uslubi" sifatida kirib borishini boshlaydi, siz nihoyat galstukingizni yechishingiz, ko'ylagingizning yuqori tugmalarini ochishingiz va hatto...

Ofisda tasodifiy jinsi shimlar qabul qilinadi, lekin umuman erkinlik darajasi kayfiyat, shaxsiy did va, albatta, kompaniya qoidalari bilan belgilanadi.

Siz tasodifiy uslub haqida ko'proq ma'lumot olishingiz va eng muvaffaqiyatli kiyim kombinatsiyalarining fotosuratlarini ko'rishingiz mumkin. Casual uslub biroz beparvolikni o'z ichiga oladi, ammo siz tasodifiy dazmollangan ko'ylakda ko'rinmasligingiz kerak. Bu yomon ta'mning namoyonidir. Ushbu maqolada ko'proq ma'lumot olishingiz mumkin.

Yaxshi ishlangan tashqi ko'rinish boshqalar bilan birgalikda qizlarning ko'z o'ngida sizga katta ustunlik beradi.

O'zingizning biznes garderobingizni yaratishni boshlaganingizda, bugungi kunda qaysi dizaynerlar modani buyurayotgani haqida tasavvurga ega bo'lishga harakat qiling. Katta ehtimol bilan, bunday tanishuvdan so'ng siz o'zingizga mos keladigan tasvirni va yuqori darajadagi professional maslahatchilarni tanlaysiz.

Tashqi ko'rinish erkakning boshqalarga qanday taassurot qoldirishini shakllantiradi. Kiyimdagi biznes uslubi xarakterni ta'kidlaydi va o'z egasini jiddiy, ishonchli shaxs sifatida belgilaydi.

Ishbilarmonlik uslubida to'g'ri tanlangan tasvir yordamida erkak o'z maqomini ta'kidlab, biznes sheriklarining mehrini qozonishi mumkin.

Kostyum nafaqat tashqi ko'rinishingizni, balki g'alabaga tayyorlik hissini ham o'zgartiradi va o'ziga bo'lgan ishonch zamonaviy kostyum kiygan erkakning sodiq hamrohlariga aylanadi.

Asosiy erkaklar shkafi

Ishbilarmonlik odob-axloqi mavjudligini talab qiladi Erkaklar garderobining bir nechta atributlari:

• kostyum,
• ko'ylaklar
• galstuk.

Zamonaviy dunyoda erkaklar uchun biznes uslubi haqidagi g'oyalar sezilarli darajada kengaydi - siz har qanday lazzat va har qanday vaziyat uchun kiyim tanlashingiz mumkin.

Muhim! Biznes uslubining doimiy atributlari klassik kesish, sifatli tikuvchilik va ixchamlik bo'lib qoladi. Tashqi ko'rinishingizni funktsional va moda aksessuarlari bilan to'ldirishingiz mumkin.

Galstuk taqish kerakmi?

Ushbu kiyim uslubi haqidagi klassik g'oyalarga ko'ra, galstuk erkakning biznes garderobining ajralmas atributidir.

Ishbilarmonlik uslubining turlarining paydo bo'lishi ushbu aksiomani shubha ostiga qo'ydi va zamonaviy biznes ko'rinishlari galstuksiz tobora ko'proq topilmoqda. U ko'ylakdan ko'ra quyuqroq bir necha soyalar tanlanadi.

Bog'lash uchun ideal material ipakdir, ammo jun va kaşmirdan tayyorlangan mahsulotlar ham mavjud. Galstukdagi naqshlar, shuningdek, uning tuzilishi cheklangan bo'lishi kerak - bu uslub hissi va biznes kiyim kodini bilishni ta'kidlaydi.

Malumot! Bog'lamning uzunligi kamar tokasining o'rtasiga etib borishi kerak, tugun esa moda tendentsiyalariga muvofiq bog'langan bo'lishi kerak.

Ko'ylagi yoki palto

Ushbu kiyim-kechak buyumlari tashqi ko'rinishda sezilarli farqlarga ega va ulardan foydalanish biznes odob-axloq qoidalari bilan tartibga solinadi.

Fruk– faqat kechki kostyum, uning orqa tomoni uzun dumli kurtka, old tomoni qisqartirilgan va atlas/ipak chiziqli shimlardan iborat. Ushbu kiyimda faqat oq kamon galstuk va patentlangan charm poyabzal kiradi.

Bleyzer- kostyum yoki smoking elementi.

Ushbu variantlarning har birida farqlar mavjud:

• Smokinning dumaloq bo'yinbog'i va lapellari ipak, baxmal yoki atlas bilan bezatilgan.
• Smokin uchun shimlar alohida tanlanadi, agar chiziqlardagi bezak lapellar bilan bir xil materialdan yasalgan bo'lsa, kiyim ayniqsa jozibali ko'rinadi.
• Smokin faqat tik turgan yoqali oq ko'ylak va qora kamon galstuk bilan kiyiladi.
• Kostyumdagi ko'ylagi odatda shim bilan bir xil matodan tikilgan va V-bo'yinli. Uslub va uslubga qarab, ko'ylagi ko'p holatlarda - rasmiy ish uchrashuvlaridan romantik sana yoki sayrga qadar ishlatilishi mumkin.

Malumot! Shuhratparast va muvaffaqiyatli biznesmenda o'rtacha 4 dan 7 gacha kostyum, kamida 8 ta ko'ylak va bir nechta galstuk bor.

Asosiy erkaklar shkafi qanday bo'lishi kerakligini tushuntiradigan videoni tomosha qiling:

Turlari

Modaning rivojlanishi ushbu uslubdagi filiallarning paydo bo'lishiga sabab bo'ldi. Stilistlar, moda dizaynerlari va jahon miqyosidagi dizaynerlar doimiy ravishda insoniyatning kuchli yarmi uchun biznes kiyimlarining yangi to'plamlarini yaratadilar.

Idora

Har bir ofisda xodimlardan talab qilinadigan o'ziga xos kiyim kodi mavjud.

An'anaviy ma'noda ofis uslubi neytral rangli ko'ylak bilan to'ldirilgan qulay va amaliy kostyumni o'z ichiga oladi. Bo'yinbog' ko'rinishidagi aksessuarlarga ega bo'lish har doim ham kerak emas.

Muhim! Ba'zi kompaniyalar biznes va kundalik uslubning kombinatsiyasiga ruxsat beradi: rasmiy shimlar yoki jinsilar, oddiy ko'ylaklar va pulloverlar.

Klassik

Bunday holda, ikki qismli yoki uch qismli kostyumlardan foydalanish joizdir. Bugungi kunda ikkala ko'krakli ham, bitta ko'krakli ko'ylagi ham dolzarbdir.

Klassik biznes kostyumlarining rang sxemasi turli xil ranglarning quyuq va o'chirilgan soyalari orasida farq qiladi.

Ko'ylaklar Oddiy oq yoki ko'kni tanlashingiz mumkin. Oyoq kiyimlari an'anaviy ravishda kostyumdan engilroq ohangni tanlang.

Har kuni

Tasodifiy va aqlli casual turli xil uslubdagi shkaf elementlarini bir ko'rinishda ishlatishni anglatadi.

Bu tobora ommalashib borayotgan demokratik va erkin uslub.

Bunday holda, kamonga quyidagilarni kiritish mumkin:

• jinsi shimlar,
• loferlar,
• futbolkalar,
• original kurtkalar.

Muhim nuanslar

Tafsilotlar butun tasvirni shakllantirishda muhim rol o'ynaydi. Noto'g'ri tanlangan aksessuarlar, ranglarning kombinatsiyasi va boshqa xatolar, tashqi ko'rinishning individual elementlarining narxiga va brendiga qaramasdan, erkakning obro'sini sezilarli darajada buzishi mumkin.

Biznes uslubining norasmiy qoidalari:

1. So'zsiz odob-axloq qoidalariga ko'ra, har qanday ko'ylagi pastki tugmasi mahkamlanmaydi.
2. Galstuk yoki poyabzalning baland ranglariga ruxsat berilmaydi.
3. Tasvirning barcha elementlari to'liq mos kelishi kerak, eng muhimi, toza bo'lishi kerak.
4. Yuqori sifatli, tabiiy materiallarga ustunlik berish kerak.
5. Ko'ylak manjeti kurtka yengining ostidan 1-2 sm dan oshmasligi kerak.
6. Bo'yinbog' ko'ylagi lapelining o'lchamiga mos kelishi kerak.

Muhim! Muayyan kiyim kodini talab qiladigan voqealar mavjud. Taklifnomalarda smoking “qora choy”, frak esa “oq choy” deb belgilangan.

Qishki variantlar

Sovuq mavsumda siz issiq, amaliy issiq tashqi kiyim yordamida biznes uslubini saqlab qolishingiz mumkin. Klassik ikki qavatli ko'ylagi, tabiiy qo'y terisi o'rta uzunlik ehtiyotkor konservativ uslubni ta'kidlaydi.

Kundalik biznes uslubida foydalanish maqbuldir parka ko'ylagi yoki charm kurtka Asosiy shart shundaki, ko'ylagi tashqi kiyim ostidan tashqariga chiqmasligi kerak.

Sharf Va Bosh kiyimi bir xil rang sxemasida izchil bo'lishi kerak va to'g'ri tanlangan qo'lqoplar tasvirni to'ldiradi va uni to'liq qiladi.

Mavsumdan tashqarida issiq klassik kardigan zamonaviy va amaliy yechim bo'ladi.

Yozgi variantlar

Yozgi jaziramada biznes uslubini to'liq saqlab qolish muayyan qiyinchiliklarni keltirib chiqaradi.

Siz kostyumdan faqat tasodifiy biznes uslubida qochishingiz mumkin. Boshqa hollarda, eng issiq kunda ham ko'ylagi kiyish majburiydir.

Yozgi issiqda, asosan, kamroq zich va issiq matolardan kostyumlar va ko'ylaklarni tanlashingiz mumkin paxtadan qilingan yoki zig'ir.

Maxsus holatlar uchun kostyumga ustunlik berish kerak. tabiiy ipakdan qilingan.

Yozgi kostyumlardagi astar imkon qadar nozik bo'lishi yoki umuman yo'qligi kerak.

Malumot! Tasodifiy biznes uslubida kurtkalarda ¾ yenglarga ruxsat beriladi.

Yozda erkak uchun qanday qilib to'g'ri kiyinish videoda tushuntirilgan:

Aksessuarlar, poyabzal va kichik qismlar

Kichik tafsilotlar biznes uslubi ko'rinishini yaratishda muhim rol o'ynaydi. Poyafzalga kelsak, biznes kostyumi uchun ideal juftlik charmdir. Oksford uslubidagi teshiksiz poyabzal.

Sumka va kamarni tanlashda siz afzallik berishingiz kerak charm buyumlar. Ular bir xil rang sxemasida katta hajmli va izchil bo'lmasligi kerak.

Tomosha qiling haqiqiy jentlmen yuqori sifatli bo'lishi kerak.

Bu holda rim raqamlari bilan terish va neytral charm tasma eng yaxshi tanlovdir.

Muhim! Soatlar, zargarlik buyumlari, sumkalar va poyabzallar umumiy ansamblga va xodimning maqomiga mos kelishi kerak.

Qattiq qo'l tugmalari maqomni ta'kidlaydi, tasvirni to'ldiradi va individuallikka e'tibor beradi.

Malumot! Biznes uslubidagi eng muvaffaqiyatli shkafni tanlash uchun siz modadagi o'zgarishlarni diqqat bilan kuzatib borishingiz, shuningdek, ixtisoslashgan do'konlarga murojaat qilishingiz kerak.

Ish uchun eng yaxshi 5 ta erkaklar aksessuarlari uchun videoni tomosha qiling:

Erkaklar uchun biznes liboslari ajoyib did, hurmat va muvaffaqiyatni namoyish etishning ajoyib usuli hisoblanadi.

Kostyumni kiyib, kuchli jinsning har bir vakili boshqalarning ishonchini qozonish, hamkasblarning e'tirofini qozonish va muvaffaqiyatga erishish istagini bildirish imkoniyatiga ega.

Biznes uslubi kulrang va zerikarli bo'lishni to'xtatdi - zamonaviy moda yo'nalishlari erkaklar shkafi atributlarining ko'p sonli modellarini taklif qiladi.

Ish dunyosi ishbilarmonlar uchun o'ziga xos xulq-atvor qoidalarini belgilaydi. Muvaffaqiyat ko'pincha nafaqat professionallikka, balki o'zi haqida ijobiy taassurot yaratish qobiliyatiga ham bog'liq. Korporativ odob-axloq qoidalari va erkaklarning ishbilarmonlik kiyim kodini bilish ishbilarmon shaxs imidjini shakllantirish shartlaridan biridir.

Biznes bilan shug'ullanadigan odam uchun u o'zini qanday ko'rsatishi muhim. Barkamol nutq, do'stona tabassum va yaxshi xulq sizga ishonishingiz mumkin bo'lgan shaxs sifatida obro'-e'tibor yaratadi. Ofis odob-axloqida ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishiga alohida e'tibor beriladi, chunki butun korporatsiya xodimning tashqi ko'rinishi bilan baholanadi.

Ish uchun, tadbirlarda qatnashish, ma'lum bir uslubdagi kiyim kerak. Rasmiy va norasmiy tadbirlar uchun kostyum tanlashda qat'iy odob-axloq qoidalari mavjud. Erkaklar biznes kiyim kodi konservatizm bilan ajralib turadi.

Ishbilarmonlik kiyim kodi, odob-axloq qoidalariga muvofiq, quyidagilarga bo'linadi rasmiy, yarim rasmiy Va norasmiy. Erkaklar kostyumida kunduzi va kechqurun nima kiyishni, qanday ranglar afzalligini tushunish muhimdir.

Rasmiy kiyim kodi

Har qanday klassik qora kostyum va galstuk rasmiy ish kiyimiga mos keladi, degan noto'g'ri e'tiqod.

Rasmiy kiyinish kodi ma'lum darajadagi maxsus tadbirlarda qatnashish uchun mos keladigan ofis etiketidagi uslubni ifodalaydi. Unda unvonlar ham bor Rasmiy, To'liq rasmiy, To'liq kiyim yoki Rasmiy kiyim . Ushbu kiyim kodi Rossiyaga Buyuk Britaniyadan kelgan, u erda o'ta muhim voqealar uchun rasmiy kiyim qabul qilinadi:

• diplomatik doiralardagi rasmiy uchrashuvlarda;
• qirollik ziyofatlarida yoki Bosh vazir bilan ziyofatda;
• maxsus taqdirlash marosimlarida, masalan, Nobel mukofoti;
• xayriya balida.

Rasmiy kiyimni tanlash tadbir o'tkaziladigan kunning vaqtiga bog'liq va qat'iy qoidalarga bo'ysunadi. Kundalik foydalanish uchun odob-axloq qoidalariga muvofiq tanlang Ertalabki libos , va kechqurun - Oq galstuk . Erkak uchun kiyim tanlash ayolga qaraganda osonroq. Qattiq qoidalar mavjud.

Soat 17:00 ga qadar erkaklarning rasmiy kostyumiga frak, yengil yelek va tiniq oq ko'ylak kiradi. To'q rangli patentli poyabzal ko'rinishni to'ldiradi. Paypoqlar shimlarga mos keladi.

Kechki rasmiy kiyinish kodi eng qat'iydir. Erkaklar kiyimi uchun ikki ko'krakli qora palto tanlanadi, bu hech qachon tugmachalar bilan bog'lanmaydi. Klassik galstuk o'rniga oq kamon odob-axloq qoidalariga muvofiq talab qilinadi. Kechki kostyum qat'iy tugmachali yelek bilan to'ldiriladi, u ham oq bo'lishi kerak. Qorong'i yelek qabul qilinishi mumkin emas. Oq qo'lqop va tayoq ham tavsiya etiladi. Siz palto bilan qo'l soatini kiy olmaysiz, odob-axloq qoidalariga ko'ra, zanjirdagi cho'ntak soati talab qilinadi. Zamonaviy Rossiyada oq galstuk talab qiladigan voqealar yo'q.

Yarim rasmiy kiyinish kodi

Yarim rasmiy biznes kiyim kodi teatrga borish yoki tashrif buyurish uchun mo'ljallangan. Albatta, bu kundalik kiyim emas. Ushbu kiyim to'y yoki baloda odob-axloq qoidalariga mos keladi. Ushbu kiyim uslubi ham deyiladi Yarim rasmiy, chekish, chekish Le . Yarim rasmiy erkaklar kostyumining ikki turi mavjud - Qora galstuk Va .

Kunduzi uchun aravacha tanlanadi. Erkaklar kostyumi kulrang yoki qora rangdagi smoking (koʻylagi va atlas yoqali kurtka), kulrang galstuk va koʻk-kulrang jiletdan iborat.

Qora galstuk kechki vaqt uchun mo'ljallangan. Klassik kesilgan qora smoking bu kiyim kodining zaruriy atributidir. Yarim rasmiy biznes uslubi uchun qora yoki to'q ko'k rangdagi kamon mos keladi. Bo'yinbog' bog'langan bo'lishi va yoqaga mahkamlanmagan bo'lishi kerak. Oq ko'ylak va ingichka taglikli qora tufli ko'rinishni to'ldiradi. Agar sizning garderobingizda smoking bo'lmasa, lekin u taklifnomada ko'rsatilgan bo'lsa, unda siz kechki kostyumni kiyishingiz mumkin. Muhim eslatma: odob-axloq qoidalariga ko'ra, kamon galstuk kostyum bilan mos kelmaydi, shuning uchun klassik galstukni tanlang.

Biznes kiyim kodi

Biznes uslubi, deb nomlangan va Rasmiy kostyum , norasmiy erkaklar kiyinish kodi. Muzokaralar yoki intervyuda qatnashishingiz kerak bo'lganda, bu uslub ma'qul. Bunday holatlar uchun zaruriy shart - bu biznes kostyumi.

Erkaklar kostyumining rangi qora rangdan och chiziqligacha o'zgaradi. Soya kunning vaqtiga qarab tanlanadi. Asosiysi, kiyim-kechak rasmiy tartibga mos keladi va e'tiborni biznes jarayonidan chalg'itmaydi.

Ishbilarmonlik kiyim kodiga ochiq rangli ko'ylaklar va galstuk ham kiradi. - haqiqiy san'at. Erkak ko'ylagining yelkalari qanchalik keng bo'lsa, galstuk shunchalik torroq bo'ladi. Galstuk ko'ylakdan quyuqroq ohangda tanlanadi. Biznesda aqlli naqshli oddiy rishtalarga ustunlik beriladi. Qabul qilinmaydi chop etadi yoki katta chiziq.

Ishbilarmonlik liboslari uslubidagi erkaklar kiyimlari toza va maqom va obro' haqida gapiradi.

Korporativ kiyim kodi

Korporativ tasodifiy - tashkilot uslubini aks ettiruvchi korporativ kiyim kodi. Biznesdagi har bir muvaffaqiyatli kompaniya o'z xodimlaridan ofis kiyimlarini tanlashda odob-axloq qoidalariga rioya qilishni talab qiladi.

Huquqiy va bank sohasida Korporativ Casual ayniqsa qattiq. Ushbu kompaniyalar xodimlari uchun qimmatbaho kostyum kompaniya barqarorligi va ishonchliligi ramzidir. Mehnat shartnomasining alohida bandida korporativ uslubning o'ziga xos xususiyatlari belgilanishi mumkin. Masalan, kompaniya logotipi bilan majburiy markali aloqalar. Shartnomaga rioya qilmaslik jarima va sanktsiyalarga olib keladi.

Kokteyl - bu uyda ziyofat yoki restoran yoki galereyadagi uchrashuv. Tadbirning davomiyligi taxminan uch soat. Mehmonlar ichimliklar va aperatiflar taqdim etiladigan bufetdan bahramand bo'lishadi. Kokteyl ziyofatini tashkil qilish erkaklar kostyumining klassik biznes uslubiga mos kelishini talab qiladi.

Ish uchrashuvlari, ko'rgazmalar yoki taqdimotlar ko'pincha mexnat tadbiri niqobi ostida o'tkaziladi. Ofis tipidagi uchrashuvlar uchun ma'lum bir kiyim kodi mavjud bo'lib, ular uchun klassik uslubdagi qora yoki to'q ko'k kostyum muhim ahamiyatga ega. Odob qoidalariga ko'ra, ko'ylakda uzun yengli va manjetlar uchun manjetlar bo'lishi kerak.

Agar bu ijtimoiy hodisa bo'lsa, unda ochiq rangdagi ko'ylagi va bo'sh kesilgan kiyim kiyishga ruxsat beriladi. Klassik galstuk sharf bilan almashtirilishi mumkin. Zamonaviy ko'rinish uchun siz o'zingizning ko'rinishingizni qimmatbaho soatlar va manjetlar bilan to'ldirishingiz mumkin. Agar galstuk bo'lmasa, yuqori tugmani olib tashlash kerak.

Tadbirning rasmiyatchilik darajasi taklifnoma bilan belgilanishi mumkin. Yuqori darajadagi tadbirlarga taklifnomalar xat yoki otkritka yuborish orqali yuboriladi. Kiyim formati ko'rsatilishi kerak. Norasmiy uy sharoitida kokteyl ziyofatiga taklifnomani telefon orqali olish mumkin. Kostyumni tanlashda odob-axloq qoidalariga qat'iy rioya qilish shart emas.

- har kuni uchun biznes kiyimining eng demokratik uslubi. Ofisda, muzokaralarda, konferentsiyada yoki do'stlar yig'ilishida ushbu kiyim kodiga mos keladigan narsalar o'rinli bo'ladi.

Erkaklar ofis kostyumining tafsilotlarini erkin birlashtirishga ruxsat beriladi. Turli xil rang va naqshli narsalarni birlashtira olasiz. Masalan, klassik shimli sport ko'ylagi, trikotaj yengsiz yelekli ko'ylak.

Business Casual-da ishbilarmonlik odob-axloq qoidalari klassik ranglar va naqshlardagi qattiq yoqali ko'ylaklarga ruxsat beradi. Rang diapazoni oqdan och ko'kgacha. Yorqin ko'p rangli ko'ylaklar odob-axloq qoidalariga ko'ra bu uslubga mos kelmaydi.

Bir oz toraygan chinos yoki xakislar bo'shashgan yoki klassik shimlar ishbilarmon odamning qiyofasini to'ldiradi. Aksariyat kompaniyalar jinsi shimlarni ofis kiyimi sifatida kiyishga ruxsat bermaydi.

Ushbu etiket uslubida ko'ylagi erkaklar biznes kostyumining majburiy elementi emas. Agar kerak bo'lsa, muzokaralar uchun ingliz sport ko'ylagi yoki quyuq soyalarda blazer kiying.

Uslub Juda yosh. Bu taxminan o'n yil oldin paydo bo'lgan. Dunyoda rasmiy biznes kostyumiga unchalik ahamiyat bermaydigan etarli miqdordagi kompaniyalar mavjud. Xodimlarning tashqi ko'rinishi juda rasmiy bo'lmasligi mumkin, ammo kundalik ish uchun kiyim tanlashda muayyan odob-axloq me'yorlari mavjud.

Har bir mamlakatda o'zining aqlli tasodifiy kiyinish kodi mavjud. Smart Casual klassik uslub va moda buyumlarini birlashtiradi. Kiyimdagi ranglarning kombinatsiyasiga alohida e'tibor beriladi. Smart Casualning odob-axloq qoidalariga asoslangan rasmiy va norasmiy versiyalari mavjud.

Biznes kiyinish kodi bilan bog'liq - bu rasmiy, yanada qat'iy variant. U chinos yoki korduroy shimlar, klassik yoqali ko'ylak va tvid ko'ylagi yoki blazerni o'z ichiga oladi. Kiyim qulay poyabzal bilan to'ldiriladi. Jinslar, futbolkalar, krossovkalar yoki sandallarga ruxsat berilmaydi. Ushbu moda yo'nalishidagi ofis kiyimlari zamonaviy bo'lishi mumkin.

Tasodifiy

Formatda kundalik kiyim Tasodifiy qulayligi va amaliyligi bilan farqlanadi. Ushbu tasodifiy uslub kiyim kodiga taalluqli emas.

Aksessuarlar

Ishbilarmon odamning qiyofasi aksessuarlar tomonidan shakllantiriladi, ular biznes odob-axloq qoidalariga ko'ra, qat'iylik, nafislik va yuqori sifat bilan ajralib turishi kerak. Ular uslubni ta'kidlab, erkak qiyofasida kerakli urg'ularni joylashtirishga qodir. Muvaffaqiyatli biznesmenga kerak bo'lgan asosiy aksessuarlar - ko'zoynak, shlyapa, qo'l tugmachalari, qo'lqoplar, ro'molcha va qamish soyabon. Ushbu narsalarni biznes kostyumi bilan va odob-axloq qoidalariga muvofiq bir-biri bilan qanday qilib to'g'ri birlashtirishni bilishingiz kerak.

Inson va u ishlayotgan kompaniya haqida birinchi taassurot uning tashqi ko'rinishiga bog'liq. Ishbilarmonlik kiyimlarini malakali tanlash sizga ishonch bag'ishlaydi va sizni noqulay vaziyatda topishga imkon bermaydi.

Yaxshi ishingizni bilimlar bazasiga yuborish oddiy. Quyidagi shakldan foydalaning

Talabalar, aspirantlar, bilimlar bazasidan o‘z o‘qishlarida va ishlarida foydalanayotgan yosh olimlar sizdan juda minnatdor bo‘lishadi.

E'lon qilingan http://www.allbest.ru/

• KIRISH
• XULOSA
• ADABIYOTLAR RO'YXATI

KIRISH

Insonni birinchi marta ko'rganda, odamlar beixtiyor uning tashqi ko'rinishiga e'tibor berishadi. biznes kiyimi aksessuari

"Odamlar sizga qaraganlarida ko'radigan narsalarning to'qson foizini kiyim tashkil qiladi", deydi Debra Gay Koks, tasvir bo'yicha maslahatchi. Kiyimlar boshqalarga ta'sir qiladi, chunki insonning ongidan qat'i nazar, ular bir zumda uning his-tuyg'ulari tomonidan qayd etiladi. Binobarin, insonni avvalo tashqi ko‘rinishiga, so‘ng suhbatiga, so‘ngra ish xonasining ichki qismiga qarab baholanadi, deb bejiz aytishmagan.

Tashqi ko'rinish, qoida tariqasida, insonning ichki, axloqiy mazmunini aks ettiradi. "Odamlar biz haqimizda, ya'ni biz kimligimiz, qayerda yashayotganimiz va qayerda bo'lganligimiz - biz kiygan narsalarimizga bir qarashga asoslanib, hukm chiqaradilar", deydi Koks.

Kishining madaniyati uning kiyinishi bilan ta'kidlanadi. Bu, qaysidir ma'noda, odamning qo'ng'iroq kartasi. Kiyimlar aloqa sheriklariga inson, uning didi va ma'lum bir ijtimoiy yoki professional sinfga a'zoligi haqida ma'lumot beradi. Mazali tanlangan kiyimlar, aksessuarlar va chiroyli ko'rinish uni ishonchli, yig'ilgan va baquvvat qiladi. Rokfeller o'z biznesini so'nggi puliga o'ziga qimmatbaho kostyum sotib olib, golf klubiga a'zo bo'lishdan boshlagani bejiz emas.

“Kiyinish qobiliyati xonaga kirish qobiliyati yoki taʼzim qilish qobiliyatidan muhimroqdir. Qadimgi kunlarda ular o'rgatishgan: "Odamning kiyimidan ko'ra ko'proq narsa ko'zni tortmaydi". Tadbirkorga birinchi marta qaragan odam darhol u va uning farovonligi haqida taassurot qoldiradi.

Kiyimning rangi katta ahamiyatga ega. Rangning ta'siri kuchli psixologik qo'zg'atuvchidir: u tinchlantirishi, sheriklarni "ishbilarmonlik kayfiyatiga" qo'yishi va ma'lum bir vaziyatda dushmanlikni yoki aksincha, ijobiy his-tuyg'ularni keltirib chiqarishi mumkin. Rangli signallar sheriklar tomonidan ongsiz darajada qabul qilinadi. Bu ularning ta'sirining "maxfiy" kuchini tushuntiradi. Zamonaviy psixodiagnostikada keng ma'lum bo'lgan rang testini yaratuvchisi M.Lyusherning fikriga ko'ra, har bir rang o'ziga xos psixologik ma'noga ega. Bu mahalliy psixologlar tomonidan tasdiqlangan.

Kiyimlar voqea joyi, vaqti va tabiatiga mos kelishi kerak. Siz uni qanday qilib to'g'ri kiyishni bilishingiz kerak.

BIZNES ODAMNING KO'RINI

Ishbilarmon odam uslubining xususiyatlari

Zamonaviy ishbilarmon odamni darhol olomondan ajratib olish mumkin. Odam, mushuk uchun Ushbu biznes jiddiy ish bo'lib, muvaffaqiyatga hissa qo'shadigan barcha nuanslarni hisobga oladi:

- ifodali imo-ishoralar;

- ishonchli yurish;

- do'stona tabassum; - oqlangan ko'rinish

Menejerning kiyimi ish muhitining bir qismi bo'lib, menejerning shaxsiyati haqida ko'p narsalarni ayta oladi.

Ishbilarmon odam uslubining umumiy xususiyatlari:

- konservatizm;

- moderatsiya;

- aniqlik va tozalik.

Kostyum uchun asosiy talablar

Kostyum

Asosiy talablar:

- quruq ipdan tayyorlangan mato, ya'ni. kuchli "burilish";

- qo'lni pastga tushirgan bosh barmog'ining birinchi falanksiga ko'ylagi etagining uzunligi;

- kurtka yengining uzunligi bilakgacha;

- shimning uzunligi: old tomondan shimlar kichik burma bilan poyabzal ustiga tortiladi; orqa tomonda ular tovonning boshiga yoki o'rtasiga etib boradilar;

- matoning rangi, zichligi va teksturasi yil vaqtiga va mintaqaning iqlimiga mos kelishi kerak.

- ish haftasi oxirida to'q ko'k kostyum kiyish;

- kulrang kostyumlar - ish uchrashuvlari uchun

Bitta "dunyoviy" qoida mavjud: rang qanchalik quyuqroq bo'lsa, shunchalik aristokratik.

Biznes kostyumi uchun bordo, jigarrang va botqoq yashil kabi ranglar bundan mustasno.

Ikki ko'krakli ko'ylagi har doim tugmachali. Bitta ko'krakli kostyumning kurtkasi tugmachali kiyiladi, lekin pastki tugmasi mahkamlanmagan.

Ko'ylak(ko'ylak emas!)

Asosiy talablar:

- sintetika qo'shilgan yupqa paxtadan tayyorlangan;

- har doim kostyum rangiga mos keladigan ochiq ranglar;

- yoqa - klassik, an'anaviy;

- sport yoki harbiy uslub elementlariga yo'l qo'yilmaydi;

- ishlab chiqaruvchining logotipi bilan bitta yamoq cho'ntagiga ruxsat bering

- ko'ylak manjetlari ko'ylagi yengining ostidan 1 - 1,5 sm masofada "ko'rinishi" kerak

- ipak, porloq va shaffof ko'ylaklar qabul qilinishi mumkin emas

To'g'ri ko'ylakni tanlash uchun siz uchta asosiy nuqtaga e'tibor berishingiz kerak:

1) ko'ylak burmalarda yig'ilmasligi va bel atrofida pufakchalari bo'lmasligi kerak, lekin kamar ostidan chiqmasligi kerak;

2) tugmalar soni va ular tikilgan joyi katta ahamiyatga ega (ayniqsa uzun bo'yli va to'la erkaklar uchun). Pastki tugma kamardan 8 sm pastda edi;

3) yoqaning o'lchami to'g'ri bo'lishi kerak. Yoqa balandligi yoshga bog'liq, masalan, baland yoqa bo'ynidagi ajinlarni yashiradi. Yoqaning o'zi ajinlarsiz bo'lishi va galstuk tuguni bilan bir butunni tashkil qilishi kerak.

Faqat oq va oddiy ko'ylaklar har qanday kostyum va galstuk bilan birlashtirilishi mumkin. Hech qanday holatda menejer yorqin qizil ko'ylak kiymasligi kerak.

Ish kiyimlari va aksessuarlari elementlariga qo'yiladigan talablar

Bog'lash

Asosiy talablar:

- tekis yoki geometrik naqshli;

- gul naqshlari, gazeta matni, odamlar va hayvonlarning rasmlari qabul qilinishi mumkin emas;

- binafsha, lilak, pushti, yorqin qizil ranglar tavsiya etilmaydi;

- uzunligi - galstuk shim kamarining kamar tokasini yopishi kerak;

- galstukning kengligi ko'ylagi yon tomonining kengligi bilan bir xil;

Oyoq kiyimlari

Asosiy talablar:

- faqat dantelli past poyabzal;

- rang - qora yoki kostyum rangiga mos kelish uchun;

- tagligi yupqa, charm, paychaqsiz;

- zamsh, timsoh yoki ilon terisidan yoki lak terisidan tikilgan poyabzalga ruxsat berilmaydi (faqat kechki biznes ziyofatlarida).

Paypoq

Asosiy talablar:

- rangi poyabzal rangiga mos keladi;

- rangli chizish qabul qilinishi mumkin emas, uni faqat tekstura qilish mumkin.

- buzoqdan yuqorida va bitta ajinsiz bo'lishi kerak.

Ustki kiyim

Asosiy talablar:

- ustki kiyim rangi va tuzilishi bo'yicha kostyumga mos kelishi kerak

- shlyapa (balki kepka) moda, lekin me'yorida;

- beret qabul qilinishi mumkin emas;

- sharf - yorqin yoki kamtarona bo'lishi mumkin, lekin barcha kiyimlar bilan uyg'un bo'lishi kerak;

- qo'lda to'qilgan sharf qabul qilinishi mumkin emas;

Yomg'ir va palto moda bo'lishi kerak, lekin moda bo'lishi mumkin emas. Sport va harbiy uslubning elementlari qabul qilinishi mumkin emas. Rang - bej, ko'k yaxshi, lekin qora emas. Palto sifatli matodan, tekis, tuya junining rangi yaxshi bo'lishi kerak. Palto yaxshi mos bo'lishi kerak. Ishbilarmon odam zamsh yoki teridan tikilgan palto kiyishi mumkin, ammo qora emas;

- soyabon - qora.

Aksessuarlar

"Aksessuarlar" so'zining o'zi ikkinchi darajali narsani anglatadi. Ammo ko'pincha bu ishbilarmon va yig'ilgan odamning qiyofasini yaratadigan kichik narsalar.

Asosiy talablar:

- sumka, tashrif qog'ozi ushlagichi, hamyon, papka yoki sumka, ko'zoynak uchun sumka - to'q rangli haqiqiy charmdan qilingan, lekin ilon yoki timsoh terisidan emas; arzon zargarlik buyumlari yo'q. Erkakning portfeli va sumkasi hamkasblar va sheriklarda sezilarli taassurot qoldiradi. Eskirgan charm portfel taassurotni buzishi mumkin;

Zargarlik - qancha kam bo'lsa, shuncha yaxshi. Bog'lovchi pinlar va qo'l tugmalari badiiy, dizayni bir xil bo'lishi va faqat tabiiy materiallardan tayyorlangan bo'lishi kerak. Plastmassadan yasalgan pinlar va qo'l tugmachalariga ruxsat berilmaydi. Faqat nikoh uzugini taqish tavsiya etiladi (bu bezak emas, balki maqomni bildiradi) yoki uzuk qimmat bo'lishi kerak; Qalin oltin zanjirlar va medalyonlar qabul qilinishi mumkin emas;

- kamar charm bo'lishi kerak, chiroyli qisqichsiz;

- Qalam va qalam doim yoningizda bo'lishi kerak. Siz juda arzon qalamlar bilan yozmasligingiz kerak;

- jigarrang yoki qora teridan yasalgan nozik astarli, kulrang rangdagi qo'lqoplar yaxshi ko'rinadi. Suede qo'lqoplar faqat sport va dam olish uchun javob beradi;

- ro'molchalar faqat paxta va oq. Bo'yinbog'ga mos keladigan rangli ro'mol yoki ro'molcha sotib olish tavsiya etilmaydi;

Ko'zoynak insonning umumiy ko'rinishiga ta'sir qilishi mumkin. Agar ko'zoynak ishlamasa, kontakt linzalarini kiyishingiz kerak. Metall ramkalar yosh erkaklar uchun ko'proq mos keladi va keksa erkaklarni yoshroq qiladi. Og'ir plastik yoki shoxli ramkalar odamlarni yoshidan kattaroq qiladi. Pastki jag'i rivojlangan erkaklar uchun og'ir ramkali ko'zoynak taqish tavsiya etiladi. Engil ramkalar tor yuzlarga mos keladi;

- galstuk, kamar va poyafzal, yaxshisi, haqiqiy teridan tikilgan. To'g'ri tanlov bilan ular hatto bir necha yillar davomida kiyingan rasmiy kostyumning taassurotini ham yumshata oladi.

Soch turmagi

Asosiy talablar:

- modaga ko'ra, lekin mo''tadil ifodasida;

- orqa tarafdagi sochlar ko'ylak yoqasining yuqori chetidan uzun bo'lmasligi va yaxshilab taralgan bo'lishi kerak.

Soqol va mo'ylov faqat yuzdagi kamchiliklarni yashirish kerak bo'lganda bo'lishi mumkin. Buta mo'ylovi va ipli mo'ylov noqulay taassurot qoldiradi. Soqol va mo'ylov har doim yaxshi kesilgan bo'lishi kerak .

Parfyumeriya va kosmetika, bir xil nomda bo'lishi kerak (bitta "satr"). Hidni minimal darajada ushlab turish kerak, hatto bu qimmat va moda parfyumeriya kompaniyasining mahsulotlari bo'lsa ham. Hid yaxshi odekolon yoki loson hamkasblar va sheriklarda yaxshi qo'shimcha taassurot qoldirishga qodir. Ko'p erkaklar, ayniqsa chekuvchilar, buni sezmasdan, boshqalarni yomon hid bilan qo'rqitadi. Siz bilan bo'lishi kerak tetiklantiruvchi narsa.

Shunday qilib, ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishida quyidagilar qabul qilinishi mumkin emas:

- katakli ko'ylak bilan birgalikda ishbilarmonlik, konservativ kostyum;

- keng lapelli va tor galstukli kostyum;

- sport yoki harbiy uslub elementlari bilan ishbilarmonlik kostyumi;

- korduroy, baxmal, charmdan tikilgan kurtka;

- qiyshiq galstuk;

- tozalanmagan poyabzal;

- qo'lda to'qilgan yelek va sharf va boshqalar.

- chekuvchilar, hatto Prima chekishni chin dildan afzal ko'rsalar ham, kiyishlari kerak bir quti yaxshi qimmat sigaretalar. Ichkarida sigaret olib yurish tavsiya etiladi sigaret qutisi bu ko'rinmasligi kerak arzon. Lekin har qanday holatda ham, erkak kerak dan tiyilmoqdachekmaydigan egasining ofisida renia.

Uslub - bu eng qiyin, aniqlash qiyin, lekin nafaqat kiyimning, balki butun tashqi ko'rinishning eng muhim xususiyati. Uslub - bu biznes kostyumining rangi, mato tuzilishi va uslubi, biznes tadbirining tabiati, ob-havo va shaxsning shaxsiy xususiyatlariga mos kelishi. Bundan tashqari, hojatxonaning alohida qismlari (ko'ylak, kostyum, yomg'ir) bir-biriga mos kelishi kerak.

Ishbilarmon ayolning tashqi ko'rinishi

Ishbilarmon ayol uslubining xususiyatlari

Zamonaviy biznes dunyosida ayollar tobora muhim rol o'ynaydi. Ishbilarmon doiralarga tobora ko'proq ayollar kirib bormoqda, ammo buning uchun ular erkaklarga qaraganda ko'proq vaqt va iste'dod sarflashlari kerak. Zamonaviy ishbilarmonlik odob-axloqining bir jihati ayollarning ishbilarmonlik kiyimidir. Ishbilarmon ayol uchun, ishbilarmon erkak uchun, mato- bu ishchi vosita, xodimlarga, biznes sheriklarga va boshqalarga ta'sir qilish vositasi. Bundan tashqari, chiroyli kiyimlar shunchaki yoqimli, o'ziga ishonchni oshiradi va nafaqat tashqi, balki ichki samaradorlikni ham beradi.

Kostyum uchun asosiy talablar

Kostyum - ayollar uchun kundalik biznes kiyimlarining asosiy turi. Bo'lishi mumkin:

- klassik ingliz kostyumi;

- Chanel uslubidagi kostyum;

- kostyum-shim;

- erkaklar kostyumining uslubini aks ettiruvchi shim kostyumi, ko'ylak tipidagi bluzkali va har doim shim kamarli.

Talablar:

- kostyum astarli bo'lishi kerak;

- rang yorqin bo'lmasligi kerak;

- ko'ylagi yoki ko'ylagi uzunligi modaga mos kelishi kerak, ammo oqilona chegaralarda;

- yubka uzunligi: tizzagacha, tizzagacha, boldir mushaklarining o'rtasiga qadar.

- engil, kostyum bilan uyg'un rangda;

- matodagi naqsh (chiziq, chek, polka nuqta) yumshoq va xira bo'lishi kerak;

- inglizcha yoqa, ko'ylak yoqasi yoki tik yoqa, kichik kamon bilan tugaydigan bluzka uslubi.

Sport, harbiy va boshqa kiyim-kechak elementlarini - elkama-kamar, kamar, yamoq cho'ntaklar va boshqalarni ishlatish tavsiya etilmaydi.

Trikotaj buyumlari ayollarning ishbilarmonlik kiyimlaridan chiqarib tashlanadi: yeleklar, jumperlar, sharflar, qo'lqoplar.

Ishbilarmonlik ziyofatlariga kelsak, ishbilarmon ayol kunduzgi qabullarda oddiy tasodifiy ish kostyumini kiyishi mumkin. "Kokteyl", "stakan shampan" kabi ziyofatlarda yanada oqlangan kostyumlardan foydalanishga ruxsat beriladi. Qimmatroq va yorqin zargarlik buyumlari. Kechki ziyofatlarga kelsak, taklifnomada ko'rsatilgan narsalarga amal qilish kerak; agar kechki libos haqida eslatma bo'lsa, ushbu ko'rsatmaga rioya qilish kerak. Agar taklifnomada ziyofatga nima kiyish kerakligi haqida ma'lumot bo'lmasa, unda siz klassik kostyumni tanlashingiz kerak, lekin yanada rasmiy matodan (atlas, qopqoqdagi to'r, ipak baxmal, brokar va boshqalar).

Ustki kiyim:

- ko'ylagi istalmagan, chunki Bu sport kiyimining bir turi;

- tercihen klassik uslubdagi palto, yomg'ir, mo'ynali palto;

- sharf zavodda ishlab chiqarilgan bo'lishi kerak;

- bosh kiyimi - ob-havoga ko'ra va ayolning modasi va xohishiga ko'ra, lekin me'yorida;

- qo'lqoplar - teri, qo'lda trikotaj qo'lqoplar qabul qilinishi mumkin emas.

Ish kiyimlari va aksessuarlari elementlariga qo'yiladigan talablar

Oyoq kiyimlari:

- charmdan qilingan, lekin timsoh terisi, ilon terisi, zamsh yoki velordan emas;

- klassik qayiq;

- qora rang;

- tovon balandligi - ixtiyoriy;

- kamon, perchinlar, rinstones va boshqalar kabi bezaklarsiz.

Soch turmagi modaga ko'ra, lekin ba'zi cheklovlar mavjud:

- bo'shashgan sochlarning uzunligi elka chizig'idan past bo'lmasligi kerak;

- agar soch uzun bo'lsa, uni to'plash, o'rash, qadash va hokazolarda yig'ish kerak.

Grim surmoq, pardoz qilmoq; yasamoq, tuzmoq:

- bo'yanish shart emas, lekin ham taqiqlangan emas;

- ortiqcha bo'lmasligi, "taniqli" bo'lmasligi kerak;

- parfyumeriya, tualet suvi va boshqa parfyumeriya va kosmetika mahsulotlari boshqalarga noqulaylik tug'dirmasligi kerak;

- atirni engil va faqat yaqinlashganda his qilish kerak

Aksessuarlar

Sumka - A4 formati, teridan qilingan (silliq, ilon yoki timsoh emas), ortiq emas. Koson va papka qabul qilinadi.

Noutbuk, tashrif qog'ozi papkasi, ko'zoynak qutisi va hokazo. - arzon bo'lmasligi, ta'mi boshqacha va ortiqcha miqdordagi "dekorativ" elementlarni o'z ichiga olmaydi.

Dekoratsiyalar - to'plamni tayyorlash maqsadga muvofiqdir. Bezaklar miqdorida ortiqcha bo'lmasligi kerak. Toshlar, metallar va boshqa materiallar bir-biri bilan uyg'un bo'lishi kerak, ya'ni. bir xil turdagi bo'lishi kerak. Nikoh uzugi bezak emas.

Paypoqlar (taytkalar) - yilning istalgan vaqtida majburiy, faqat go'sht rangli, naqsh yoki "to'r" yo'q.

Shunday qilib, biznes olamidagi ayol qiyofasi hamma narsada mo''tadillik, kiyim va poyabzalning klassik uslublari, trikotaj buyumlari, hamkasblar va sheriklarning hayratlanarli e'tiborini tortadigan yorqin ranglarning yo'qligi, o'rtacha bo'yanish va o'rtacha miqdordagi zargarlik buyumlari bilan ajralib turadi:

- ayol qiyofasida bo'lishi kerak " ta'kidlash";

- qat'iy oddiy biznes kostyumi juda yorqin rangli nuqta bilan bezatilgan, u brosh, marjon, kashtado'zlik yoki aplike bo'lsin. Ammo siz haddan oshib ketmasligingiz kerak - katta zargarlik buyumlari va yorqin kosmetika ko'pligi erkak suhbatdoshning e'tiborini chalg'itadi va ayol suhbatdoshni g'azablantiradi;

- ayolning bo'yanishi - bo'lmasligi kerak yorqin;

- kostyumning yubkasi bo'lishi kerak tizzadan yuqori emas;

- aytaylik tualet suvining engil hidi;

- sherigingiz bilan uchrashish va unga ko'rinish uchun yo'lda do'konga yugurish vasvasasiga qarshi turishingiz kerak to'liq sumkalar bilan;

- xalta ishlab chiqarish qurolidir. Biznes hujjatlarini olib yurish shart emas egasiThammom sumkasi. Buning uchun sizda kichik bo'lishi kerak "biznes" sumkasi yoki KimgaObir xil papka bilan.

XULOSA

Kiyim biznes imidjining muhim tarkibiy qismidir.

Ishga to'g'ri qarash sizning biznes aloqalaringizni va shaxsiy martabangizni oqilona boshqarishni anglatadi. Tashqi ko'rinish biznes muhitida tashkilotning xodimini ifodalaydi. To'g'ri tanlangan kiyimlar yordamida siz o'zingizning taassurotingizni boshqarishingiz, o'zaro munosabatlarning ma'lum bir uslubi uchun biznes sheriklarini o'rnatishingiz va kerakli tasvirni yaratishingiz mumkin. Tashkilotlarning professional bo'lgan xodimlari tashqi ko'rinishni loyihalashda mayda-chuyda narsalar yo'qligini bilishadi. Kiyim-kechak, soch turmagi, aksessuarlar va umuman ishbilarmonlik inson haqidagi eng muhim ma'lumotlarni etkazadi. Butun dunyoda biznes kiyimining eng keng tarqalgan shakli erkaklar va ayollar uchun kostyumdir.

Erkakning kiyim uslubi uning ishbilarmon doiralardagi muvaffaqiyatiga ta'sir qiladi va to'g'ri kostyum uning qiyofasini yaratishga yordam beradi. Kiyim tanlashda erkak alohida tafsilotlar bir-biri bilan uyg'un bo'lishi kerakligini yodda tutishi kerak. Ish kostyumining muhim tafsiloti galstuk bo'lib, u kostyumga mos kelishi kerak. Paypoq - bu ishbilarmonlik odob-axloq qoidalari bilan tartibga solinadigan yana bir kiyim elementi.

Ayollarning ish kiyimlari bilan bu yanada murakkabroq. Bir tomondan, ayollar ishda ham adolatli jinsiy aloqa vakillari bo'lib qolishlari kerak, boshqa tomondan, ular qat'iy me'yorlarga rioya qilishlari kerak. Shunday qilib, ish kiyimlarida o'rnatilgan yoki mahkam o'rnatiladigan narsalardan qochish yaxshiroqdir. Yana bir tabu - kalta va mini yubkalar. Optimal uzunlik - tizzalargacha. Ofisda taytsiz, hatto yozda ham paydo bo'lish xato bo'lmaydi - yalang oyoqlar qabul qilinishi mumkin emas. Va nihoyat, oxirgi narsa - odob-axloq qoidalariga ko'ra, ishbilarmon ayollarga yorqin bo'yanish va bo'shashgan sochlar belgilanmaydi. Ish kostyumining asosiy qoidasi vaqt va vaziyatga mos kelishidir.

ADABIYOTLAR RO'YXATI

1. Ishbilarmonlik aloqasi. Ishbilarmonlik odobi: Darslik. universitet talabalari uchun qo'llanma / Muallif-tuzuvchi I.N. Kuznetsov. - M., 2005 yil.

2. Kasbiy etika va odob-axloq qoidalari. Darslik / A.A. Solonitsyna. - Vladivostok, 2005 yil.

3. E. Bazhenova. Ishbilarmonlik odob-axloqi: nima uchun siz o'zingizni shunday tutishingiz kerak va boshqacha emas. - M., 2009 yil.

4. Rotat L.S. Ishbilarmonlik muloqotining kasbiy etikasi va psixologiyasi. - Sankt-Peterburg, 2011 yil.

5. Ishbilarmonlik etiketining 30 ta asosiy qoidalari/Avt.-komp. T. I. Revyako - M., 2005 y.

Allbest.ru saytida e'lon qilingan

...

Shunga o'xshash hujjatlar

Biznes imidjini shakllantirish tamoyillari. Biznes imidjini ifodalash shakllari. Ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishi. Tashqi ko'rinish. Ishbilarmon odamning kiyim madaniyati. Ishbilarmon ayolning kiyim madaniyati. Kiyim va texnika. Biznes qiyofasi va insonning birinchi taassurotlari.

referat, 23.02.2009 qo'shilgan


Biznes uslubining asosiy tushunchalari. Erkaklar uchun professional tasvirning elementlari: kostyum, poyabzal, ko'ylak va galstuk uchun talablar. Aksessuarlarning ahamiyati. Norasmiy muhitda biznes tasviri. Erkaklar uchun kosmetika VIP. Ishbilarmon erkaklar uchun soch turmagi.

referat, 21/05/2009 qo'shilgan


Ishbilarmon odam obrazining umumiy xususiyatlari. Ish kostyumi, galstuk, ko'ylak, poyabzal, kiyim va aksessuarlarning ranglarini tanlashning asosiy talablari va qoidalari. Ishbilarmon ayol obrazining o'ziga xos xususiyatlari: kiyim turlari, matolar va ularning ranglari, poyabzal, soch turmagi va bo'yanish.

amaliy ish, 30.11.2010 qo'shilgan


Biznesda muvaffaqiyatga ta'sir qiluvchi bilvosita omillar - bu ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishi, xulq-atvori. Ishbilarmon odam uslubining umumiy xususiyatlari. Erkaklar biznes kiyimlarining asosiy turi. Imo-ishoralar va harakatlar tasvirning bir qismidir. Telefon suhbatlari. Stol odobi.

referat, 01/04/2009 qo'shilgan


Tashqi ko'rinish madaniyatida odob-axloq qoidalari: ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishi va uning ichki mazmuni, kiyim tanlashning ma'nosi, uning uslubi, rangi. Ishbilarmon odam uchun kostyum, ko'ylak, galstuk, poyabzal tanlash bo'yicha tavsiyalar. Ishbilarmon ayol kostyumi: talablar, og'ishlar, aksessuarlar.

abstrakt, 2010 yil 12/03 qo'shilgan


Ayollar va erkaklar uchun biznes uslubini shakllantirishning asosiy tamoyillari va yo'nalishlari, bu jarayonlarning o'ziga xos xususiyatlari va ularga yondashuvlar. Ayolning biznes kostyumi uchun aksessuarlar va zargarlik buyumlarini tanlash tartibi, erkaklar uchun maqbul zargarlik buyumlari. Oyoq kiyimlarini tanlash.

taqdimot, 23/01/2012 qo'shilgan


Ayollarning ishbilarmonlik kiyimlari zamonaviy odob-axloq qoidalarining eng muhim jihatlaridan biri sifatida. Tasvir yaratish qoidalari. Ishbilarmon ayolning shkafi. Oyoq kiyimlari, qimmatbaho toshlar va metallardan yasalgan zargarlik buyumlari, soatlar, sumkalar. "Metafrax" OAJ korxonasida ishbilarmon ayolning xususiyatlari.

test, 10/14/2015 qo'shilgan


Ishbilarmonlik odob-axloq qoidalari, tamoyillari va maqsadlari. Erkak va ayol o'rtasidagi rasmiy munosabatlar odobi, tashqi ko'rinishi va xushmuomalalik qoidalari. Ish munosabatlarida ayollar va erkaklarning keng tarqalgan xatolari. Ayol menejerlarning toifalari va erkak boshliqning xususiyatlari.

kurs ishi, 27.02.2014 yil qo'shilgan


Tashqi ko'rinish muvaffaqiyatga birinchi qadam sifatida, menejer va tadbirkorning xatti-harakati va kiyimi. Ish safari, ziyofat uchun shkafning xususiyatlari. Ayol ishbilarmon ayolning tashqi ko'rinishi: biznes kiyimi, zargarlik buyumlari, bo'yanish va soch turmagi uchun mezonlar. Qabulda o'zini tutish qoidalari.

test, 2011-04-03 qo'shilgan


Ishbilarmon kishining kostyumi va xulq-atvoriga qo'yiladigan talablar, kiyim kiyish qoidalari va aksessuarlar, parfyumeriya, sumka, poyabzal tanlashni o'rganish. Ishbilarmon ayolning tashqi ko'rinishining xususiyatlarini tahlil qilish, ranglar sxemasida ranglarning taqqoslanishi, materialning to'qimalarining mosligi.

Biznesdagi muvaffaqiyat ishbilarmonning malakasiga, uning professionalligiga, faolligiga va boshqa ko'plab omillarga bog'liq. Ulardan ba'zilari to'g'ridan-to'g'ri va to'g'ridan-to'g'ri kerakli natijaga erishishga ta'sir qiladi - masalani bilish, tajriba, lekin biz hozir ular haqida gapirmayapmiz.

Muvaffaqiyatga bilvosita omillar ham ta'sir qiladi va ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishi ham biznes aloqalarining samaradorligini, ishbilarmonlik aloqalaridagi muvaffaqiyatni belgilaydigan va zarur ish muhitini yaratishga yordam beradigan omildir.

Tashqi ko'rinish va odob-axloq - bu uning atrofidagi biznes sheriklari taklif qilingan bitimlar muhokama qilinmasdan oldin va shartnoma loyihasi hali stolda bo'lmaganda darhol ko'radi va baholaydi.

Har bir professional guruhning o'ziga xos yozilmagan xulq-atvori, xulq-atvori, tashqi ko'rinishi - davlat xizmatchilari, aktyorlar, talabalar va boshqalar mavjud. Ishbilarmonlarning ham o‘ziga xos kiyinish uslubi va odobi bor.

Direktorlar kengashi yig'ilishini, yarmarkada o'z kompaniyalari ko'rgazmasiga xizmat ko'rsatuvchi xodimlar, ish uchrashuvlari va hokazolarni kuzatar ekanmiz, shuni ta'kidlash mumkinki, hozir bo'lganlarning aksariyati bir xil uslubda kiyingan: taxminan bir xil rangdagi kostyum. , galstuk matosiga o'xshash naqsh, shunga o'xshash odoblar.

Ishbilarmon odam uslubining umumiy xususiyatlari: konservatizm (chunki biznes sohasi deyarli tasodifiy ta'sirlarga duchor bo'lmaydi); moderatsiya, ya'ni. juda keskin ranglar kontrastlari, kiyim yoki poyabzalning haddan tashqari dabdabali uslublari va boshqalar bo'lmasligi kerak; beg'ubor ozodalik va ozodalik, chunki beparvo yoki egri bog'langan galstuk, iflos poyabzal yoki ajin ko'ylak bunday kiyimning egasi o'ziga nisbatan talabchan yoki boshqalarni hurmat qilmaydi degan taassurot qoldiradi. U shartnomalarni bajarishda o'ziga nisbatan talabchan emas, shuningdek, biznes sohasidagi sheriklarning manfaatlariga hurmatsizlik bilan munosabatda bo'ladi degan taxmin mavjud.

G'arb biznes dunyosi Rossiyanikidan (boshqa narsalar qatorida) shartnomalar, bitimlar va hokazolarni muhokama qilishda farq qiladi. Hamkorning qanday kiyinishi va uning xulq-atvori hisobga olinadi. Ayrimlarning fikricha, bir tafsilot, ehtimol, ahamiyatsiz, masalan, eskirgan ro'molcha, yirtilgan ko'ylagi tugmasi muzokaralar natijasiga salbiy ta'sir ko'rsatishi mumkin.

Ishbilarmon odam shunday bo'lishi kerak:
o'ziga ishongan;
qattiq;
biznes;
oqlangan;
ishonchli;
ta'mi kam emas;
ishonchli;
munosib;
pokiza.

Erkaklar biznes kiyimining asosiy turi - uch qismli kostyum.

Kostyum matosining sifati uning shaklini qancha vaqt saqlab turishini va shimning burmalari qancha davom etishini aniqlaydi. Matoning "quruq" ipdan tayyorlanishi ma'qul, ya'ni. kuchli burishgan. (Bu mato yomg'ir ta'sirida uzoq vaqt quruq qoladi.) Do'konda kostyum tanlashda qo'lingizdagi mahsulotning chetini 1-2 soniya davomida siqib qo'yish kifoya; Qo'lingizni bo'shatib, siz matoning qanchalik ajinlanganligini ko'rasiz: agar u bir zumda oldingi ko'rinishini olsa, ya'ni. ajin emas, ya'ni ip yaxshi o'ralgan, lekin agar matoda ajin bo'lsa (burilish izlari), ip yomon ishlangan bo'lsa, bunday kostyum ish kunining oxiriga kelib ajinlangan ko'rinadi va bu tartibsizlik taassurotlari.

Biznes olamidagi zamonaviy kostyumda ko'ylagi etagining uzunligi pastga tushirilgan qo'lning bosh barmog'ining birinchi falanksiga qadar.

Pidjakning yeng uzunligi bilakgacha.

To'q ko'k - kul rangga qaraganda qattiqroq va shuning uchun rasmiyroq rang. Psixologlarning ta'kidlashicha, u neytral bo'lgani uchun esda qolmaydi. Binobarin, quyuq ko'k kostyum haftada bir martadan ko'proq kiyinishi mumkin, turli ko'ylaklar va galstuklar bilan "hamrohlik qiladi". To'q ko'k rangning yana bir nuansi: u o'zining "tashuvchisi" ning rangini yanada sog'lom, gullab-yashnagan qiladi, chunki u yuzga ko'k-pushti rangning tarkibiy qismi bo'lgan rangni aks ettiradi. Bu erkakning qizg'ish yonoqli bo'lib, quvnoq skautga o'xshab ketishini anglatmaydi, yo'q, u shunchaki sog'lomroq ko'rinadi va bu juda muhim, ayniqsa og'ir ish kunining ko'p qismi allaqachon o'tib ketgan bo'lsa, natijada charchoq paydo bo'ladi; Bundan tashqari, ehtimol, hamkasbingiz yoki rahbariyat bilan sodir bo'lgan yoqimsiz suhbatdan sovuq yoki psixologik stress holati eng yaxshi ta'sir ko'rsatmasligi mumkin.

Kul rang psixologik jihatdan yumshoqroq, "iliqroq"; kulrang kostyumdagi ishbilarmon odam yoqimli, do'stona, suhbat va muloqot uchun qulay ko'rinadi.

Bitta "dunyoviy" qoida mavjud: rang qanchalik quyuqroq bo'lsa (har qanday narsaning rangi - kiyim, mebel va boshqalar), shunchalik aristokratik. Bu kul rangga qat'iy taalluqlidir: to'q kulrang kostyum qimmatroq ko'rinadi - haqiqiy narxdan qat'i nazar, va ochiq kulrang kostyum arzonroq ko'rinadi.

Alohida-alohida, erkaklar kostyumi uchun qora rang haqida gapirish kerak. Kechki biznes ziyofatlari va dafn marosimlari uchun bu rang bo'lishi kerak. Ishbilarmonlik odob-axloqiga oid zamonaviy G'arb ma'lumotnoma nashrlarining mualliflari bunga e'tiroz bildirmaydilar. Ammo qora kostyum rangi kundalik biznes sozlamalari uchun maqbulmi yoki yo'qligi haqidagi fikrlar bir xil manbalarda juda ziddiyatli. Biroq, shunga qaramay, tarozilar nuqtai nazarga ko'proq moyil bo'lib, u ijobiy bilan birga keladimi-yo'qligidan qat'i nazar, ishbilarmonlik tadbirining tantanali belgisi, belgisi sifatida erkaklar kostyumining qora rangidan foydalanishni tavsiya etishdan iborat. his-tuyg'ular (biznesni qabul qilish) yoki salbiy (dafn marosimi). .

Ish kostyumi uchun bordo, jigarrang, botqoq yashil va boshqalar kabi ranglar bundan mustasno, ular dam olish uchun mo'ljallangan kiyimlar uchun (klub, qishloqda sayr qilish) uchun ajratilishi kerak.

Kostyum matosining rang intensivligi qishda chuqurroq, yozda esa kamroq.

Chiziqli matodan tayyorlangan kostyumga ruxsat beriladi, lekin chiziq juda keng yoki o'tkir yoki kontrastli bo'lmasligi kerak.

Bir matodan kurtka, boshqa matodan shim kiyish mumkinmi? Ha, mumkin, lekin siz ko'ylagi va shimning rangi, naqsh va mato tuzilishida bir-biriga qanday mos kelishini tekshirishingiz kerak.

Chiziqli kostyum raqamni ingichka qiladi, shuning uchun uni 54 dan kattaroq kiyim kiyganlar afzal ko'radi.

Tekshirilgan mato erkaklar kostyumi uchun ham ishlatilishi mumkin, talablar bir xil - chek chiziqdan ham kamroq sezilishi kerak.

90-yillarning ishbilarmon erkaklarida katakli kostyumlar, masalan, 20-yillarning ishbilarmon erkaklariga qaraganda kamroq tarqalgan.

Bukle va tviddan tikilgan kostyumlarga ruxsat beriladi, lekin bunday kostyum umuman kiyilmaydi, oddiy bo'yalgan matodan shim bilan bukle yoki tviddan qilingan ko'ylagi va silliq tekstura talab qilinadi.

Bu erda shuni ta'kidlash joizki, umuman olganda kiyimda nafaqat rang, naqsh, balki matoning tuzilishini ham birlashtira olish qobiliyati iste'dod deb hisoblanishi mumkin.

Ko'ylagi, kostyumning elementi sifatida, bitta ko'krakli yoki ikki ko'krakli bo'lishi mumkin - agar xohlasangiz. Ikki ko'krakli ko'ylagi odatda og'irroq erkaklar tomonidan afzal ko'riladi, chunki u raqamni ingichka qilib ko'rsatadi.

Sport uslubi elementlari, masalan, yamoq cho'ntaklar, erkaklar biznes kostyumida ruxsat etilmaydi; harbiy uslub, masalan, elkama-kamar; ovchilik va klub uslubi.

Zamonaviy biznes kostyumlari va hatto korduroydan (bu dam olish, sport, ov uchun mato), baxmal va teridan tikilgan ko'ylagi qabul qilinishi mumkin emas. E'tibor bering, biznes kiyimiga qo'yiladigan talablar nafaqat asrdan asrga, balki ba'zan tez-tez o'zgarib turadi; O'yin-kulgi uchun siz Markizning ish kostyumini ko'rsatishingiz mumkin - Lui XIV sudida moliya vaziri lavozimini egallagan davlat xizmatchisi: baxmal kamzuli, tizzagacha baxmal "kulottelar" ("shim"), oq paypoq. , va boshqalar.

Erkaklar kostyumini tikish texnologiyasi masalasini alohida ko'rib chiqishga arziydi. Jahon amaliyotida qo'l mehnatining katta ulushi bilan tikilgan kostyumlarni kiyish juda obro'li hisoblanadi. Gap shundaki, qo'llarda tikilgan tikuv (ayniqsa, ko'ylagi yoqasini orqa va old tomoni bilan bog'laydigan tikuv, shuningdek, yeng etagidagi tikuv) yumshoqroq va inson tanasining shakliga yaxshiroq mos keladi. bilaman, to'g'ri burchak va mutlaqo to'g'ri chiziqlarga ega emas. Ko'p sonli tikuvlar qo'lda tikilgan kostyum (albatta, manekenda) "qo'lqop kabi" yaxshi mos keladi va odam unda jinsi va jumper kabi o'zini erkin his qiladi. Biroq, qo'lda ishlangan kostyum qimmat. Yuqori narxdan tashqari, bunday kostyumlar yuqori sifat bilan ajralib turadi - ham mato, ham tikuvchilik. G'arb imidjerlari bunday kostyumni o'n yoki hatto yigirma yil davomida kiyish mumkinligini ta'kidlaydilar - o'z vaqtida tozalash, vaqti-vaqti bilan eskirgan qismlarni ta'mirlash va eskirgan qismlarni ta'mirlash (biz kostyumning astar va boshqa ichki elementlari haqida gapiramiz).

Biz tarixga kirmasdan yoki bu sohada kelajakni bashorat qilishga urinmasdan, zamonaviy kiyim-kechak uchun biznes odob-axloqi talablarini ko'rib chiqamiz.

Shamollatish teshiklari ish kostyumi ko'ylagiga mos keladimi? Ha. Turli madaniyatlarda buning uchun turli xil qoidalar mavjud: ingliz ko'ylagi deb ataladigan ikkita teshikka ega, Amerika ko'ylagi bitta teshikka ega va Evropa ko'ylagi umuman yuzga ega emas.

Ko'ylagi odatda tugmachali kiyiladi, lekin o'tirganda bir oz qadam erkinligi va qulaylik berish uchun bir ko'krakli ko'ylagi pastki tugmasi ochilmaydi.

Biroq, ikkinchi holatda, ko'ylagi butunlay ochilishi mumkin.

Ikki ko'krakli ko'ylagi har doim tugmachali.

Ish kostyumi, ishbilarmon odamning barcha kiyimlari kabi, moda, ammo me'yorida; Ishbilarmonlik kiyimidagi isrofgarchilik, ayniqsa erkaklar uchun qabul qilinishi mumkin emas.

Biznes kostyumining shimlarida manjet bo'lishi mumkin, ammo u ham bo'lmasligi mumkin - "egasining" iltimosiga binoan.

Zamonaviy ishbilarmon kiyimlardagi shimlarning uzunligi: old tomondan shimlar poyabzalning ustiga kichik burma bilan tortiladi, orqada ular tovonning boshiga yoki o'rtasiga etib boradi.

Shimning burmasi yaxshi dazmollangan bo'lishi kerak.

Shim kamar - faqat haqiqiy teridan qilingan, quyuq rang; kamtarona qisqich bilan - "sher" yoki "bo'ri boshlari" yo'q.

Ko'ylak (ko'ylak emas! - qat'iy aytganda, "ko'ylak" atamasi norasmiy bo'lganligi sababli, nutqning madaniy normalari "ko'ylak" atamasini talab qiladi) - yupqa paxtadan qilingan, ba'zan deyarli sezilmaydigan sintetika qo'shilgan - kamroq ajinlar uchun, har doim ochiq ranglar - oq, ochiq kulrang, ochiq ko'k, engil qum soyasi.

Ko'ylakning rangi, tabiiyki, kostyumning rangi bilan uyg'un bo'lishi kerak.

Yoqa klassik, an'anaviy.

Ko'ylakda, shuningdek, ko'ylagida sport yoki harbiy uslubning elementlariga ham ruxsat berilmaydi - elkama-kamar, burmali va bo'yinturuqli yamoq cho'ntaklar; deylik, ammo bitta oddiy yamoq cho'ntagi - odatda bunday ko'ylaklarning cho'ntagida ishlab chiqaruvchining logotipi (ya'ni, og'zaki savdo belgisi) mavjud.

Ko'ylakning yengini ko'ylagi yengining ostidan 1-1,5 sm masofada "ko'zdan kechirishi" kerak.

Kiyimning muhim elementi ro'molchadir. Bu ko'ylak kabi ochiq ranglarda bo'lishi kerak - oq, yumshoq kulrang va boshqalar, lekin hech qanday holatda "ferma" ranglari - quyuq ko'k yoki qizil, yorqin chekda.

Ikkinchi ro'molcha (tezkor foydalanish uchun mo'ljallanganidan tashqari), beg'ubor toza, zaxira sifatida "har holda" saqlanadi. Agar kerak bo'lsa, uni ayolga taklif qilish mumkin, ular uchun ko'zdan dog'ni olib tashlash qulay va hokazo. Biroq, uni vaqti-vaqti bilan o'zgartirish kerak, chunki foydalanilmagan bo'lsa ham, sharf biroz vaqt o'tgach eskirgan ko'rinishga ega bo'ladi.

Galstuk - bu deyarli hech qanday funktsional muammolarni hal qilmaydigan kiyim elementi.

Galstuk rangi (yoki ranglari) ko'ylak va kostyum rangiga mos kelishi kerak.

Galstukdagi naqsh, tercihen geometrik naqshdir - turli kenglikdagi chiziqlar, polka nuqtalari, kichik kvadratlar va boshqalar.

Galstuk tualetning eng ajoyib va ​​shuning uchun sezilarli tafsiloti bo'lgani uchun, keling, chizmalar haqida batafsilroq gaplashaylik.

Bo'yinbog'dagi naqshni tanlashda eng ishonchli yechim - bu bitta rangli galstuk tanlashdir. Gap shundaki, bunday galstuk har qanday ko'ylak va har qanday kostyumga mos keladi. Shuning uchun garderobingizda ko'proq tekis galstuk bo'lishi tavsiya etiladi - ko'k, to'q qizil, to'q kulrang, och kulrang va boshqalar.

So'nggi paytlarda polka nuqtali bog'ichlar juda mashhur bo'ldi. Biroq, bitta noziklik bor: agar polka nuqtalari matoga qat'iy ravishda "chiziq bo'ylab" joylashtirilmasa, bu naqsh yanada oqlangan ko'rinadi, ya'ni. Har bir no'xat taxminan (aniq emas) boshqalardan bir xil masofada joylashgan. Va ikkinchi noziklik shundaki, no'xat kichik bo'lishi kerak: qanchalik kichik bo'lsa, galstuk matoni loyihalashda yanada murakkab va murakkab.

Ish kostyumi uchun galstukning asosiy maydoniga mos keladigan rangdagi diagonali chiziqlar bilan galstuk juda mos keladi.

Romblar, kvadratlar va doiralar kabi galstukdagi klassik naqshlar ham mos keladi.

Bog'lashning taxminiy kengligi (o'rtacha) ko'ylagi chetining kengligi bilan bir xil, ya'ni. agar ko'ylagi yon tomonlari keng bo'lsa, galstuk tor bo'lmasligi kerak va aksincha.

Bog'lamning uzunligi shim kamarining kamar tokasini yopishi kerakligi bilan belgilanadi.

Gul naqshlari, gazeta matni, odamlar va hayvonlarning figuralari bilan bog'lash nomaqbul va umuman qabul qilinishi mumkin emas - bunday rishtalar ta'tilga mos keladi.

Bunday talab mavjud: rang intensivligi bo'yicha ko'ylagi birinchi o'rinda, galstuk ikkinchi o'rinda, ko'ylak uchinchi o'rinda.

Zamonaviy ishbilarmon odamning nechta kostyumi bo'lishi kerak? Istaganingizcha! Faqat pastki chegara mavjud - kamida uchta: kundalik kiyim uchun kulrang va ko'k ranglar tavsiya etilishi mumkin, maxsus holatlar uchun - qora. Biroq, bunday kam sonli kostyumlar bilan siz ularning tezda eskirishini kutishingiz mumkin va eskirgan kiyim taassurotiga ega bo'lmaslik uchun siz tez-tez yangi kostyumlarni sotib olishingiz kerak bo'ladi, bu esa oxir-oqibat tejashga imkon bermaydi. biznes garderobida.

Bizning fikrimizcha, zamonaviy ishbilarmonlik hayotining sur'ati va ritmini, tez-tez transport harakati zarurligini, parvozlarning kechikishi, iqlim va ob-havo ofatlari tufayli aeroportlarda uzoq kutishlar, shuningdek, tadbirkorning deyarli cheksiz ish kunini hisobga oladigan bo'lsak. , biznes kostyumlari soni o'ndan kam bo'lmasligi kerak - barcha mavsumlar uchun. Va bu minimaldir, chunki ba'zi kostyumlar tozalagichlarda bir muncha vaqt bo'lgan, boshqalari tugmalari yirtilgan yoki ularning egasi shunchaki charchagan.

Ma'lumki, shimlar ko'ylagidan ancha oldin eskirib, unchalik "yangi" ko'rinishga ega bo'lmagani uchun, ikkita shim bilan kostyum sotib olish oqilona bo'ladi va ulardan biri rang intensivligida bir oz farq qilishi yoki hatto bo'lishi mumkin. boshqa rangda, lekin ko'ylagi rangiga mos keladi.

G'arb ishbilarmon doiralarida odatda amal qiladigan qoida bor: tadbirkor, ishbilarmon bir necha kun ketma-ket bir xil kostyumda ish joyiga kelmasligi kerak - bu ketma-ket ikki kun ham sodir bo'lmasligi tavsiya etiladi. - aks holda uning hamkasblaridan biri u uydan uzoqda tunab qolgan degan taxminni aytishi mumkin!

Poyafzal - past poyabzal, rangi - faqat qora. To'q jigarrang, masalan, yozda, kulrang kostyum bilan ruxsat etiladi. Poyafzal - faqat to'rli (tokalar, "tillar" yoki "Velcro" yo'q!), Yupqa tagliklari, teri yoki o'rnini bosuvchi, lekin har doim paypoqsiz, bu faqat ko'cha poyabzaliga mos keladi. Ishbilarmon odamning poyafzallari moda bo'lishi mumkin, ammo moda elementlari bo'lmasligi kerak; Umuman olganda, yuqorida aytib o'tilganidek, barcha ko'rinishlarda bo'lgani kabi, ma'lum bir konservatizm tegishi maqsadga muvofiqdir.

Ishbilarmonlik dunyosida zamsh, lak teri (kechki biznes ziyofatlari uchun), timsoh va ilon terisidan tikilgan poyabzallarga ruxsat berilmaydi.

Paypoq kiyimning eng muhim elementidir. Ularning rangi har doim poyafzal rangiga mos keladi va poyabzalning rangi, siz bilganingizdek, qora.

Paypoqdagi rangli dizaynlarga ruxsat berilmaydi, ular faqat teksturali bo'lishi mumkin.

Ustki kiyim kostyum matosining rangi va tuzilishiga mos kelishi kerak, shunda ishbilarmon odam palto yoki paltosini yechayotgan paytda kiyimda hech qanday nomutanosiblik bo'lmasligi kerak.

Shlyapa (ehtimol, kepka) moda, ammo me'yorida.

Sharf - bu yorqin (oq, qizil) bo'lishi mumkin bo'lgan shkafning elementi, lekin boshqa barcha kiyimlar bilan uyg'un bo'lishi kerak, ammo rangi juda kamtar bo'lishi mumkin. Ish kiyimidagi bosh kiyim sifatida beret, qo'lda to'qilgan sharf kabi qabul qilinishi mumkin emas.

Yomg'ir yoki palto ham moda bo'lishi mumkin, ammo moda bo'lmasligi kerak.

Tashqi kiyimda, kostyumda bo'lgani kabi, harbiy, sport va hokazo xususiyatlar qabul qilinishi mumkin emas. uslub.

Tashqi kiyim uchun afzal rang - kulrang, qora, ko'k.

Soyabon - qora.

Aksessuarlar - sumka, tashrif qog'ozi, sumka, papka yoki sumka, ko'zoynak qutisi va boshqalar - ilon, timsoh va boshqalardan emas, balki haqiqiy charmdan qilingan.

Aksessuarlarning rangi qora, quyuq kulrang, yorqin ranglar yo'q.

Ring qimmat va massiv bo'lishi kerak; Agar qimmatbaho uzukga ega bo'lishning iloji bo'lmasa, uni hech qanday holatda arzonga almashtirmaslik kerak - umuman uzuksiz qilish yaxshiroqdir.

E'tibor bering, nikoh uzugi bezak emas, bu oilaviy holatning ramzi.

Keling, qo'l tugmachalari va bog'lash pinlari haqida alohida gapiraylik.

To'g'ri aytganda, ular bezak emas, chunki ular juda o'ziga xos funktsional yukni ko'taradi. Biroq, ular badiiy tarzda bezatilgan bo'lib, bezak vazifasini ham bajaradi.

Qo'l tugmachalari va bog'lash pinining yagona dizayn birligini tashkil etishi tavsiya etiladi, ya'ni. o'rnatish. Ular juda katta, da'vogar bo'lmasligi kerak va faqat tabiiy materiallardan - kumush, oltin, marvarid, qimmatbaho, yarim qimmatbaho va bezak toshlaridan (olmos, kehribar, yo'lbars ko'zi va boshqalar) yasalgan bo'lishi kerak.

Qo'l tugmachalari va plastmassadan yasalgan pinlar va boshqalar qabul qilinishi mumkin emas. tabiiy toshlarni taqlid qiluvchi materiallar.

Ishbilarmon odam tomonidan ishlatiladigan parfyumeriya va kosmetika bir xil nomda bo'lishi kerak (bitta "chiziq"); qimmat va moda parfyumeriya kompaniyasining mahsulotlari bo'lsa ham, hidni minimal darajada ushlab turish kerak.

Ishbilarmon odamning soch turmagi moda, ammo mo''tadil ifodasida; masalan, agar bu uzun sochli soch turmagi bo'lsa, unda orqa tomonda u ko'ylak yoqasining yuqori chetidan uzunroq bo'lmasligi kerak.

Ishbilarmon odamning qulog'ida sirg'a(lar) bo'lishi mutlaqo qabul qilinishi mumkin emas.

Zamonaviy ishbilarmonlik odob-axloqi ham tashqi ko'rinish elementlari sifatida soqol va mo'ylovlarga salbiy munosabatda.

Ba'zi kompaniyalar buni hatto o'zlarining ichki qoidalarida ham nazarda tutadilar: "Soqol va mo'ylov qo'yish shifokorning ma'lumotnomasida ko'rsatilgan taqdirdagina ruxsat etiladi (teri uchun har kuni soqol olish kontrendikedir). Ammo bu holatda cheklovlar mavjud - soqol chiroyli tarzda kesilgan bo'lishi kerak va mo'ylovning uchlari og'iz burchaklaridan past bo'lmasligi kerak."

Ishbilarmon odamning qo'llari tozalik, ozodalik va ozodalik talablariga bo'ysunadi. Tirnoqlarni bo'yashga ruxsat berilmaydi.

Biznes funktsiyalari uchun kiyimlar, xuddi kundalik ish kiyimlari kabi, konservatizm va an'analarga sodiqlik bilan ajralib turadi.

19:00 dan oldin boshlanadigan barcha turdagi ziyofatlar uchun (ishchi nonushta, nonushta, mexnat va boshqalar) yumshoq ohangda bir rangli kostyum tavsiya etiladi; Kechqurunga qanchalik yaqin bo'lsa, kostyum qorong'i bo'ladi.

19:00 da (yoki undan keyin) boshlanishi rejalashtirilgan ishbilarmonlik ziyofatlari uchun quyuq rangli kostyum kiyish odatiy holdir; Bu juda yaxshi qora kostyum bo'lishi mumkin.

Kechki ziyofat uchun yanada oqlangan kiyimlar - smoking; bu odatda taklifnomada alohida satrda ko'rsatiladi. Ko'ylak oq, galstuk yumshoq rangda yoki kamon galstuk. Galstuk rangi kostyum rangiga mos kelishi kerak.

Poyafzal - qora past poyafzal, smoking uchun patentli charm poyabzal.

Agar ziyofat yozda bo'lib o'tadigan bo'lsa, u holda kostyum bilan uyg'un rangdagi quyuq rangli poyabzallarga xira ohanglarning bir rangli kostyumiga ruxsat beriladi.

Shuni ham ta'kidlash kerakki, kostyum matosining rangi, zichligi va tuzilishi yil vaqtiga va mintaqaning iqlimiga mos kelishi kerak.

Sport uslubi

Ishbilarmon odam odatdagi kundalik mashg'ulotlari va biznes ziyofatlarida ishtirok etishdan tashqari, sport bilan shug'ullanadi, turli sport tadbirlari va to'garaklarida qatnashadi.

Buning uchun kiyim ishlatiladi: hafta oxiri uchun kostyum va sport kostyumi.

Hafta oxiri uchun kostyum sport shimlaridan (korduroydan, boshqa yumshoq matolardan - bukle, tviddan) va ko'ylagi o'rnini bosuvchi ko'ylagi yoki pulloverdan iborat. Ko'ylak ham sport turi - rangli, katakli yoki boshqa naqshli. Hech qanday galstuk bo'lmasligi mumkin, chunki u bunday ko'ylak bilan mos kelmaydi, lekin agar urinib ko'rsangiz, tor shnur, charm va boshqalar ko'rinishidagi galstukni (ishbilarmon kiyimlar bilan taqib bo'lmaydigan) tanlashingiz mumkin. Ko'ylakni turtleneck deb ataladigan engil kozok bilan almashtirish mumkin.

Bu holda poyabzal, charmdan tashqari, zamsh yoki korduroy bo'lishi mumkin; poyabzal uslubi sport uslubida (masalan, poyabzaldagi mokasinlar chizig'i uning ishbilarmonlik xususiyatini ta'kidlaydi). Hafta oxiri kiyimlari shahar tashqarisiga sayohatlar, ekskursiyalar va ish uchrashuvlari va muzokaralar paytida o'tkaziladigan boshqa tadbirlar uchun keng qo'llaniladi.

Xuddi shu hollarda, sport kostyumidan foydalanish mumkin.

Bunday kostyumning ko'ylagi sport uslubiga ega, masalan, burmali to'rtta yamoq cho'ntaklari, orqada yorliqli kamar; mato juda qalin (buklet, tvid, korduroy; teriga ruxsat beriladi).

Shimlar - tekis matodan tikilgan, rang va naqsh bilan uyg'unlashgan, ya'ni. silliq tekstura. Yelek tekis, chunki kurtka bo'sh va rang-barang matodan qilingan. Ammo yelekni pullover yoki jumper bilan almashtirish mumkin. Agar uning yoqasi etarlicha baland bo'lsa va bo'g'ziga mahkam o'rnashgan bo'lsa (turtleneck), ko'ylak kerak emas. Boshqa hollarda, uyg'un ranglarning ko'ylaklari kiyiladi, lekin faqat oq yoki engil bo'lishi shart emas; ko'ylak boy ranglarda bo'lishi mumkin. Galstuk yo‘q.

Shim kamarining o'zida metall va boshqa naqshlar ko'rinishidagi bezaklar, shuningdek, massiv yoki figurali toka shaklida bo'lishi mumkin.

Poyafzal yuqorida aytib o'tilganidek, sport poyafzalidir. Paypoqlar poyabzal bilan bir xil rangda, lekin paypoqlardagi naqshlarga ruxsat beriladi va nafaqat chiziqlar shaklida, balki raqamlar va shunga o'xshash bezaklar shaklida ham.

Hafta oxiri kostyumlari va sport kostyumlari ish hayotida keng qo'llaniladi, chunki ish uchrashuvlari va muzokaralar ko'pincha sport tadbirlari - golf o'ynash, tennis va boshqalar, ekskursiyalar, sayr qilish, barbekyu sayohatlari va boshqalar bilan birga keladi.

Ishbilarmon odamning tashqi ko'rinishida quyidagilar qabul qilinishi mumkin emas:
odam o'tirganda oyoqning bir qismini yalang'och qoldiradigan qisqa paypoqlar;
eskirgan ro'molcha;
yarim yirtilgan tugmalar;
ajin kostyum;
eskirgan ko'ylak;
egri galstuk;
nopok poyabzal;
qo'lda trikotaj yelek;
qo'lda to'qilgan sharf;
eskirgan shlyapa tasmasi;
kiyim detallarining yorqin, yorqin ranglari;
kiyimdagi rang kontrastlari.

Xulosa qilib aytganda, kiyim uslubi haqida gapirish kerak.

Uslub - bu eng qiyin, aniqlash qiyin, lekin nafaqat kiyimning, balki butun tashqi ko'rinishning eng muhim xususiyati. Uslubning quyidagi ta'rifini berishimiz mumkin: uslub - bu biznes kostyumining rangi, mato to'qimasi, uslubi va shunga o'xshash tafsilotlarining biznes tadbirining tabiatiga (uchrashuv, ko'rgazmadagi ish, ziyofat), ob-havo, shaxsning shaxsiy xususiyatlariga muvofiqligi. odam (bo'yi, vazni, ko'z rangi, sochlari va boshqalar), bundan tashqari, hojatxonaning alohida qismlari (ko'ylak, kostyum, yomg'ir) bir-biriga mos bo'lishi kerak - uslub, kesim, rang, mato tuzilishi.